Carlos Slimi 70 parimat hinnapakkumist
Carlos Slim (Mehhiko, 28. jaanuar 1940) on tuntud Mehhiko miljardär. Praegu on see maineka ajakirja Forbes järgi kuues rikas mees maailmas.
Tema akadeemiline karjäär viis ta Mehhiko riiklikust autonoomse ülikoolist lõpetama tsiviilehituse. Hiljem hakkas ta ostma ja müüma kinnisvara, ettevõtteid, millega ta hakkas koguma väikese varanduse.
Seotud artiklid:
- "Mark Zuckerbergi 15 paremat lauset ja peegeldust"
- "Elon Muski 42 parimat lauset"
Carlos Slimi hinnakirjad ja kuulsad hinnapakkumised
Hiljem kukkus ta erinevate telekommunikatsiooni- ja internetiteenuste ettevõtjate ning interneti kaudu, millega ta lõi järk-järgult suurima majandusteaduse Mehhikosse ja ühe maailma suurima vara, mis ilmus vaid Microsofti suurkooni Bill Gatesi taga.
Tänapäeva artiklis Teame Carlos Slimi parimaid hinnapakkumisi, et jõuda eduka ärimehe mentaliteedini .
1. Võistlus muudab sind paremaks, alati alati paremaks, isegi kui võidab võistleja.
Kõik on õppitud, eriti neist, kes on paremad.
2. Suurimad asjad elus ei ole olulised.
Vaatamata oma tohutule majandusele, Carlos Slim ei ela piletites.
3. Kui olete äriettevõttes, peate keskkonda mõistma. Sa pead olema nägemus tulevikust ja sa pead teadma minevikku.
Ilma strateegilise nägemuseta on teil ainult toode, mis varem või hiljem hukkub.
4. Teil peab olema rahvusvaheline pädevuse viide. Peate minema kaugemale oma kodust.
Kui piirate ennast oma mugavustsooni, tõenäoliselt puudutavad katus kiiresti.
5. Kui on kriis, siis on mõned inimesed huvitatud lahkumisest ja oleme huvitatud sisenemisest.
Kriisid on suurepärased ajad investeerimiseks, sest hinnad on põrandal.
6. Iga hetk on hea neile, kes oskavad töötada ja kellel on vahendid seda teha.
Kui tead, kuidas ülejäänud voolab.
7. Kui olin väga noor, võib-olla 12-aastane, hakkasin investeerima.
Tema ettevõtlik mentaliteet algas puberteedil.
8. Iga inimene lõikab oma saatuse.
Carlos Slimi sõnul on teil oma tulevik ise.
9. Olen alati öelnud, et mida paremaks sa oled, seda rohkem pead sa vastutama teiste eest.
Usaldatavus peab olema suurem, seda edukam on.
10. Oluline on anda oma lastele paremat riiki, kuid on tähtsam anda oma riigi jaoks paremaid lapsi.
Haridus on kõike võti.
11. Kui me otsustame midagi teha, siis teeme seda kiiresti.
Asjad, mis hakkavad töötama, nõuavad tavaliselt lühikest aega.
12. Ainus viis, kuidas te vaesust lõpetate, on töökohtadega.
Palkadega ja inimestele võimaluse andmisega.
13. Usun, et kõik, millel on privileegid, vastutab ja kõik inimesed, kellel on selged kohustused, on pühendunud.
Soovitud elu.
14. Selle uue tehnoloogia laine, te ei saa kõike ise teha, peate moodustama liite.
Süsteem on nii keeruline, et ei ole otstarbekas soovida iseenesest kõike teha.
15. Looge praegune intensiivselt ja täielikult, ärge laske minevikus olla koorem ja laske tulevikul olla stiimul.
Naudi iga päev, ilma ärevuseta ja ilma hirmuta tulevikku.
16. Ärge laske negatiivsetes tundetes ja emotsioonides oma meelt kontrollida. Emotsionaalne valu ei tule teistelt; See on välja töötatud ja loodud meie interjööri.
Üks neist Carlos Slimi fraasidest on sügavam ja psühholoogiline.
17. Vead on normaalsed ja inimlikud. Sööge neid väike, võta neid vastu, parandage neid ja unusta neid.
Pole mingit kasu, karistades ennast. Pass lehe ja midagi muud.
18. Kui probleeme näeme, kaovad nad. Õppige ebaõnnestumisest ja lase edu olla vaikne stiimul.
Eelmise kuulsa tsitaadi rida.
19. Kindel ja kannatlik optimism alati tasub end ära.
Püsivus, püsivus ja pikk väljavaade
20. Vaesust ei lahendata annetustega.
Ilmselt mõistetav solidaarsus ei ole loomulikult pikaajaline lahendus.
21. Kõik ettevõtted teevad vigu. Trikk on vältida suurte.
Tip, mis aitab vältida suuri ebamugavusi.
22. Ma ei usu palju õnne. Usun asjaoludele. Ma usun tööle.
Fraasi, mida paljud miljonärid kordavad.
23. Kasutage isiklikku kriisi tugevamaks muutmiseks.
Kindlasti peaks halb juhis tegema, et meid jäetaks väga tugevasti.
24. Tõsi on see, et te ei jäta seda maailma midagi. Mida sa oled, on ajutine administraator, ja peate hästi hoolitsema ... rikkust oma hoolduse all ja looma rohkem. Ülejääki saab kasutada inimeste jaoks palju asju teha.
Teie nägemus raha ja elust.
25. Konkurents muudab sind paremaks. Alati parandab see alati teid, isegi kui võistleja on tugevam kui teie.
Võistlus peab sundima teid paremaks saama.
26Raha ei ole eesmärk. Eesmärk on muuta ettevõtted kasvama, arenema, olema konkurentsivõimelised, asuma erinevates valdkondades, olema tõhusad, et ettevõttes oleks suurepärane inimrühm.
Ettevõtted on oma alguses ja lõpus ... ja eesmärk ei tohiks ennast rikastada.
27. Haridus ja tööhõive on vaesuse parandamise vahendid.
Ilma nende relvadeta on lahing kaotatud.
28. Parim viis on luua võimalusi Mehhikos, et inimesed ei jätaks.
Põhja-Ameerika riigi olukorra kohta.
29. Edu ei tee asju hästi või väga hästi ja teiste tunnustamist. See pole välimine arvamus, see on sisemine seisund. See on hinge ja selle emotsioonide harmoonia, mis vajab armastust, perekonda, sõprust, autentsust ja terviklikkust.
Brutaalne peegeldus edu pärast.
30. Meie eeldus on ja on alati olnud meeles pidada, et me ei jäta midagi; et me saame teha ainult asju elus ja et ettevõtja on rikkuse looja, kes ta ajutiselt haldab.
Teine fraas, mis eemaldab rauda majanduslikule küsimusele.
31. Töö hästi tehtud on mitte ainult ühiskonna vastutus, vaid ka emotsionaalne vajadus.
Kui me töötame tõhusalt, siis magime rohkem rahulikuks ja õnnelikuks.
32. Lihtstruktuurid, miinimumhierarhilise tasandi organisatsioonid, inimareng ja täidesaatvate funktsioonide sisemine koolitus. Otsuste paindlikkus ja kiirus. Kasutage väikese ettevõtte eeliseid, mis muudavad suured ettevõtted suureks.
Nii peab Carlos Slimi sõnul olema ettevõte.
33. Mida arvestab teie jalad maa peal, perekonna mõistet, sõpru; Hinda asju, mis on tõeliselt väärtuslikud, mitte ainult materjali, mitte ainult füüsilise väärtusega.
Irooniline, multimillionäär, kes ei anna olulist kasu.
34. Isik ei ole edukas, sest ta teeb hästi äriettevõtet, teeb ametialaselt tööd või võtab 10 koolist välja. Edu mõõdetakse, kui palju inimesi sulle naeratab, kui palju inimesi sulle meeldib, kui palju imetlen siirast ja oma vaimu lihtsust.
Emotsionaalse edu retsept.
35. Okupatsioon tõrjub muret ja nende ees seisvad probleemid kaovad.
Suur sõna mäng, mis toimib igapäevase juhendina.
36. Probleemid peavad meid tugevdama, õppetööde ebaõnnestumiseks ja edu saavutamiseks vaiksed stiimulid.
Keskendutakse tulevikule
37. Puudub väljakutse, mida me ei suuda saavutada, tegutsedes selgelt eesmärkide ja vahendite tundmisega.
Koostöö toob kaasa kõrgeimad eesmärgid.
38. Ettevõte aurustub. Sellepärast me kasume uuesti investeerime.
See pole raiskamine.
39. Vältige karmide dramaatiliste kohanduste tegemist kriisi ajal.
Laskmine pole lahendus ettevõtte probleemidele.
40. Hoidke kokkuhoid rasvade lehmade ajal. See tugevdab, kapitaliseerib ja kiirendab ettevõtte arengut.
Suurepärane nõu edukatele ettevõtetele.
41. Edu on, kui nad tulevad teile lahkumisel meelde. See viitab sellele, kui palju inimesi te abistate, kui palju te vältite kahjustamist või kui teie südames pole mingit halba. Just teie unistused on teie võidukeskuses ja teie saavutused ei kahjusta teie lähedasi. See on teie integratsioon teistega, mitte nende üle kontrolli.
Positiivsed emotsioonid ja arvukus optimism.
42. Kõik ajad on head neile, kes oskavad töötada ja mida teha.
Üks neist Carlos Slimi fraasidest, mis väljendab püsivust ja professionaalsust.
43. rikkuse enda sees ei ole oluline, kui palju sul on, mis sul on; aga mida sellega teha.
Sa otsustavad, millist elu sa tahad.
44. Kuna ma olin vähe, meeldisin investeeringuid.
Teine kuulus tsitaat, milles ta selgitab oma äramärkimist ettevõttega.
45. Usun, et edu ei ole majanduslik.
Paljud muud eluviisid on asjakohasemad.
46. Edu sõltub sellest, kas te kasutasite oma pea nii palju kui teie süda, kui te oleksite helde, kui te laste ja loodust armasite, kui te hoolite eakate üle. See on teie heause, teie soovi teenida, suutlikkust kuulata ja oma väärtust käitumises.
Hea inimene on ennekõike.
47. Te ei saa oma organisatsioonis inimesi, kes on pessimistlikud. Nad viivad teid keskpärasuseni.
Põletada pessimismi ja tuhka inimesi.
48. Kui me kohtume, ei saa grupid omavahel konkureerida ettevõttes. Me peame minema samas suunas, me ei konkureeri seespool, me võistleme väljaspool.
Suur edu saavutamise maksimum.
49. Mu isa ütles: "Tehke seda hästi ja tehke seda õigel ajal.
Carlos Slimi isa suurepärane peegeldus.
50. Kui sul pole raha, on see probleem. Kuid suurem probleem on see, kui inimesed, kellel on liiga palju raha, ei kasuta ettevõtteid ja ei investeeri ega loovad töökohti ega tee asju ühiskonnale. Nad mõtlevad ainult varale.
Uus rikas teeb sageli halbu otsuseid.
51. Kui peame tegema vigu, siis teeme väikeseid vigu ... Me eelistame neid muidugi mitte panna, kuid väikesed vead on parimad.
Vähemalt nad ütlevad sulle, kuhu minna ilma suurte summade raiskamata.
52. Ma õppisin oma isalt, et peame investeerima ja investeerima pidevalt, isegi kriisi ajal.
Alati laienemisstiiliga.
53. Tegevuses investeerite, kui asjad ei ole heas vormis. Kui te investeerite nendel aegadel, asute ennast konkurentide vastu paremini. Kui majanduslangus ja teie konkurents ei investeeri, annavad nad teile eelise.
Suur finantsharidus
54. Kui elate teiste arvates, olete surnud. Ma ei taha elada mõtlemist, kuidas mind meelde tuletaks.
Tee oma tee, mõned jälgivad sind ja teised ei tee seda.
55. Ettevõtete juhtide jaoks on oluline luua inimkapital, meeskond, kellel on samasugune kuuluvus ja käitumine.
Hea meeskond teeb kõik korrektselt tööd.
56. Kasumlikkus tuleneb tootlikkusest, tõhususest, juhtimisest, kokkuhoiust ja ettevõtte juhtimise viisist.
Kõik lisab, kui teete seda õigesti.
57. Meie filosoofia on see, et peate mittetulunduslikke rahalisi vahendeid pakkuma tervise, toitumise, hariduse, kultuuri ja spordi jaoks.
Täpne ja lugupidav filosoofia inimese keskkonnaga.
58. Usun, et kõik, millel on privileegid, vastutab ja kõik, kellel on selge vastutus, on teiste jaoks pühendunud.
Altruismist.
59. Rikastele inimestele maksude suurendamine ei ole vajalik, kuna need loovad kapitaliseerimise ja investeeringud. Kuid peate kehtestama maksud spekulatsioonile, st kapitali kasvule.
Fiskaalne retsept
60. Kui te olete äriettevõttes, ei tunne teid ise enda eest. Sa töötad
Tegelikult on "äri" etimoloogiliselt vaba aja veetmine.
61. Ostsin ettevõtteid strateegilistel põhjustel ja kasuta neid.
Viis kaupade kogumiseks.
62. On inimesi, kellel on hea kirjad ja teised, kes on numbritega head.
Igaüks neist on sündinud konkreetsete annetustega.
63. Te ei saa teha tuhandeid ülikoole ega sadu tuhandeid õpetajaid, kuid tehnoloogia ja Internetiga saate suurepäraseid kursusi ja digitaalse ülikooli loomist.
Koolituse tulevik.
64. Meie kõigi kunstiline osa, ma arvan, on kõige lihtsam viis seda hinnata arhitektuuri kaudu. Arhitektuur on väga muljetavaldav; ehitiste ilu, templid.
Tema kirg arhitektuuriekraanile.
65. See on teadmiste ja kogemuste ühiskond. Teil on paremad kogemused ja teadmised, kui olete 60, 65 ja 70-aastane.
Suurepärane mõtteviis kogemuste väärtustamisele.
66. Ettevõttes investeerite, kui asjad ei ole heas vormis. Kui investeerite nendesse hetkedesse, lähete paremini kui oma konkurendid. Kui majanduslangus ja teie konkurents ei investeeri, annavad nad teile eelise.
Kasutage neid väikeseid soodustusi.
67. Sa ei saa elada ilma midagi tegemata.
Peate alati olema aktiivne.
68. Oluline on anda oma lastele paremat riiki, kuid on olulisem anda oma rahvale paremad lapsed.
Oluline peegeldus
69. Mul on endiselt minu sülearvuti, kuid ma pole seda kasutanud. Ma olen paberil, mitte elektroonilisel kujul.
Tundub valet, et rahanduse geenius jätkab arvuti kasutamist.
70. Kui olete veendunud, mida teha ja mida peaksite tegema, pole seda keeruline teha.
Enesekindlus, oluline osa ettevõttest.
